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• Pourquoi faut-il détecter les anomalies dans son relevé de carrière ?
  Publié le : 07/04/2025 07 avril avr. 04 2025
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• Licenciement pour inaptitude : pas besoin d’attendre le juge pour la Cour de cassation
  Publié le : 03/04/2025 03 avril avr. 04 2025
  Droit du travail - Employeurs / Relation individuelles au travail
  
  Un employeur peut rompre le contrat d’un salarié déclaré inapte par le médecin du travail, même si cet avis est contesté en justice, dès lors que ce dernier indique expressément...
  Source : www.lemag-juridique.com
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• Un cotisant averti en vaut deux : prenez garde aux majorations !
  Publié le : 03/04/2025 03 avril avr. 04 2025
  Posts / Urssaf & protection sociale

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• Arrêt maladie : baisse du montant maximal des IJSS à compter du 1er avril
  Publié le : 02/04/2025 02 avril avr. 04 2025
  Droit du travail - Salariés / Droit de la protection sociale
  
  Le plafond de revenus d'activité pris en compte pour le calcul des indemnités journalières d’assurance maladie est abaissé de 1,8 à 1,4 fois le Smic au 1er avril 2025...
  Source : open.lefebvre-dalloz.fr
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• Médiation conventionnelle, le moyen d'éviter le contentieux.
  Publié le : 01/04/2025 01 avril avr. 04 2025
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• Pourquoi faut-il détecter les anomalies dans son relevé de carrière ?
  Publié le : 31/03/2025 31 mars mars 03 2025
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